МОУ "Ёдвинская СОШ"
пос. Ёдва
  • Общее собрание

    Собрание функционирует в целях реализации законного права работников школы на участие в управлении Школой, осуществления на деле принципа коллегиальности управления. Собрание осуществляет свою работу по плану в течение всего календарного года. Работает в тесном контакте с администрацией и иными органами самоуправления Школы, в соответствии с действующим законодательством РФ, подзаконными нормативными актами и Уставом Школы.

    Основные цели и задачи

    1. Целью деятельности Собрания в школе является общее руководство общеобразовательной организацией в соответствии с учредительными, программными документами и локальными актами.
    2. Деятельность Собрания направлена на решение следующих задач:  
    •  Организация образовательной деятельности и финансово-хозяйственной деятельности Школы на высоком качественном уровне;
    • Определение перспективных направлений функционирования и развития Школы;
    • Привлечение общественности к решению вопросов развития организации;
    • Создание оптимальных условий для осуществления образовательной деятельности, развивающей и досуговой деятельности;
    • Решение вопросов, связанных с развитием образовательной среды в школе;
    • Решение вопросов о необходимости регламентации локальными актами отдельных аспектов деятельности Школы;
    • Помощь администрации в разработке локальных актов организации;
    • Разрешение проблемных (конфликтных) ситуаций с участниками образовательной деятельности в пределах своей компетенции;
    • Внесение предложений по вопросам охраны и безопасности условий образовательной деятельности и трудовой деятельности, охраны жизни и здоровья обучающихся и работников Школы;
    • Принятие мер по защите чести, достоинства и профессиональной репутации работников Школы, предупреждение противоправного вмешательства в их трудовую деятельность;
    • Внесение предложений по формированию фонда оплаты труда, порядка стимулирования труда работников Школы;
    • Внесение предложений по порядку и условиям предоставления социальных гарантий и льгот обучающимся и работникам в пределах компетенции;
    • Внесение предложений о поощрении работников школы;
    • Направление ходатайств, писем в различные административные органы, общественные организации и др. по вопросам, относящимся к оптимизации деятельности Школы и повышения качества оказываемых образовательных услуг.

    Актуальный состав

    Мероприятия

    Новости по теме

    Документы

    Документы не выбраны

    Поделиться страницей

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie